2017年12月25日，今天是圣誕節(jié)。還有6天我們將跨入2018年，也意味著我們所有人將年長(zhǎng)一歲，距離年輕就越“遠(yuǎn)”一步。龍達(dá)紡織作為一家擁有二十幾年歷史底蘊(yùn)的企業(yè)，在茁壯成長(zhǎng)中邁入“中年”，這一輛疾馳的馬車(chē)，現(xiàn)在放緩了它的腳步，到了重新喂一把草料的時(shí)候，到了該輸入新鮮血液的時(shí)候。

2018年的龍達(dá)紡織繼續(xù)前行，未來(lái)的龍達(dá)紡織將越來(lái)越“Young”!

1.加快年輕化梯隊(duì)建設(shè)步伐

去年開(kāi)始，龍達(dá)紡織制定了較為完善的年輕化政策，在不同崗位補(bǔ)充年輕血液，宣傳政策理念，引導(dǎo)轉(zhuǎn)型思維，在加快建設(shè)年輕化梯隊(duì)上穩(wěn)步發(fā)力。目前我們已經(jīng)和多家中高院校開(kāi)展合作招聘，如江南大學(xué)、南通大學(xué)、江蘇工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院、鹽城工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院、常州紡織服裝職業(yè)技術(shù)學(xué)院等。

2.新員工職前培訓(xùn)有序進(jìn)行

2017年12月12日，對(duì)新員工進(jìn)行統(tǒng)一的入職培訓(xùn)。分別從安全教育、6S管理、轉(zhuǎn)移印花的基礎(chǔ)知識(shí)等方面入手，以龍達(dá)宗旨“團(tuán)結(jié)，誠(chéng)實(shí)，超越！”為核心進(jìn)行職前培訓(xùn)。

3."同質(zhì)化世界的全員營(yíng)銷(xiāo)"課程

2017年12月15日，由銷(xiāo)售部包小寧副總經(jīng)理為我們講授“同質(zhì)化世界的全員營(yíng)銷(xiāo)”課程，倡導(dǎo)每一位員工心中都要有營(yíng)銷(xiāo)理念，理解本部門(mén)工作服務(wù)對(duì)象的核心本質(zhì)，減少各部門(mén)之間內(nèi)耗，提升公司運(yùn)營(yíng)整體效率。同質(zhì)化的世界并不可怕，可怕的是我們自己一成不變，沒(méi)有形成我們獨(dú)有的優(yōu)勢(shì)。

2018年，加入了年輕的工作伙伴后，會(huì)有新的面貌和生機(jī)，龍達(dá)紡織會(huì)變得更具主動(dòng)性和創(chuàng)造性，一起為客戶提供價(jià)值更高的，更貼心的服務(wù)！